Julia Atkinson, Global Executive Coach, PCC
Globales Führungskräfte Coaching
Schaffen Sie in Ihrem Unternehmen eine Kultur des Coachings: Entdecken sie Stärken für sich selbst und Ihre Teams und werden Sie sich Ihrer Werte, Annahmen und Ihres Auftretens bewusst, um dann für sich und das Unternehmen nachhaltige Änderungen konsequent umzusetzen.
Mein Fokus sind multinationale Unternehmen, Diversity in Teams und die Integration von digitalem Coaching, welches ich ich in den USA früh mit aufbauen durfte.
Mein Coaching Stil ist sehr interaktiv und meine Expertise liegt in Karrierecoaching, Executive Presence und Kommunikationscoaching
Mein Coaching Modell basiert auf verschiedenen Coaching Ansätzen und integriert sich eng in existierende Unternehmensprozesse, was v.a. für internationale Unternehmen wichtig ist.
Entwicklung von Führungsteams
Unternehmen können von verschiedenen Persönlichkeitstypen und kulturellen Hintergründen Ihrer Führungsteams profitieren.
Durch Verstehen unterliegender kultureller Prozesse und Gründe für diese, können Führungsteams Mechanismen entwickeln um optimal zusammenzuarbeiten. Eine gemeinsame Vision und Ziele werden trotz unterschiedlicher Interessen von jeweiligen Geschäftsbereichen erarbeitet.
Tools wie MBTI®, Firo-B® und Firo Buiz und Leadership Effectiveness Analysis LEA 360 helfen Gemeinsamkeiten, Unterschiede und sich daraus ergebende Synergien zu entwickeln.
Globale Coaching und Team Entwicklung
Durch meine über 10 jährige Karriere als Business Manager in IT und Telekommunikation habe ich Erfahrung erster Hand in internationalen Unternehmen aller Grösse gesammelt.
Über 12 Jahre Coaching (Director, VP, Senior VP and GM Level) und Führungsworkshops in Fortune 500 Firmen in China und den USA haben mir tiefe Einsicht in verschiedene Kulturen beim Coaching erlaubt.
Hier einige der Firmen mit denen ich arbeiten durfte: Adidas, AstraZeneca, Bayer, BMW, COACH, ComEd, Citrix, Diesel, Ericsson, Ford, Golin, Intel, L’Oreal, STMicro, Swarovski and Ubisoft.
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